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“真的是太感谢刘水霞法官了，经过你的调解，我一把屎一把尿挣的血汗钱终于有希望拿回来了！”近日，在神木市人民法院沙峁法庭当事人李某激动地对刘水霞法官说。
8月16日，神木市人民法院沙峁法庭受理了原告李某诉被告张某劳务合同纠纷一案。原告诉称，2020年8月29日，被告张某雇佣原告李某在神木市某国际酒店照顾其坐月子的妻子和孩子，约定首月支付原告9000元工资，之后每月8000元，原告于2020年8月29日至2020年11月10日期间一直照顾其妻子和孩子，被告张某共计支付了原告9000元工资后再未支付。之后电话不接，微信不回，原告多次向被告催要剩余工资未果，故诉至法院。
刘水霞法官承办此案后，认真查看卷宗，了解到此案是劳务合同纠纷后，深知当事人付出了自己辛勤劳动和汗水换来的报酬，却一直无法兑现，会导致原告对被告积怨加深，如处理不好，极易诱发新的社会矛盾，故第一时间通知被告张某应诉，送达了相关法律文书并拟定了开庭时间，全力帮助原告李某早日拿到劳务费。被告张某在得知该劳务合同纠纷案件已进入相关法律程序后，情绪异常激动，双方见面时恶语相加、争锋相对，互不相让。
为了从根源上化解双方矛盾，刘水霞法官加大调解力度，多次组织双方进行协商，反复向被告张某剖析利弊、讲明利害，耐心劝说被告张某履行义务，让被告张某知道健康的妻儿，得益于原告月嫂的勤苦工作。同时，被告张某如实向原告李某陈述自己遇到的经济难题，因疫情原因，自己也没有挣到钱，很感谢李某不辞辛劳照顾自己坐月子的妻子和孩子，一时拿不出12900元支付其工资，希望原告李某同意分期支付其工资。
有志者，事竟成。在刘水霞法官的多次努力下，被告张某提出分两次将工资支付给原告李某，原告李某也同意了被告张某的方案，双方当事人握手言和，达成了一致调解协议。刘水霞法官耐心细致的工作作风和对当事人高度负责的精神，受到了双方当事人的称赞。
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